一天十几场比赛可还行，一整天全在指挥比赛。
哪怕一个比赛在一个小时内打完，那也得需要十个小时，那真的是早上六点到晚上6:00除了吃饭和上厕所全在打pk。
那个时候他的精力是真的旺盛，然而他当时的指挥费虽然刚刚起步，但也不低了。
尝到了甜头之后，只要是有人找他打，不管是谁不管打的是不是正义，直接打就完事了。至于正不正义的，那就不管他的事情了，反正只要给钱他就一定打。
当时的时候他做了一个统计，每周光接这个pk的时间就会消耗很多很多的时间。
但是收入也是无敌高，在几年前他一周的收入就可以比得上一个普通家庭一年的收入。
当指挥就是这么恐怖，就是这么赚钱，所以他后来的身价越来越高以后就不靠场次赚钱了，而是靠质量赚钱，也就是说你只要打赢了给挣了多钱，如果是打输了就给当初的一部分就好。
他定了一个基础价格，如果给打输了只需要付给这些一半的价格，如果要是打赢了，那么就给当初约定的两倍。
这个模式一出找他打pk的人更多了，因为如果是其他的指挥，不管赢还是输，都会收那么多的指挥费。
然而很多情况下，他们都不希望打输了，毕竟输赢也是牵扯到面子的一件事，谁都好面子，尤其是肯花钱找指挥的老板。
那更是面子比什么都重要，可是讲道理，找了指挥之后，如果打赢了老板心甘情愿的给他这些指挥费，说不定心情好还会给指挥发个红包什么的。
但是如果打输了，别说是发红包了，就连原先的指挥费老板都不愿意给了。
但是不愿意给也不行啊，这老板带着怨恨的心情给了指挥费之后，下一次岂不是说怎么可能还会找这个指挥呢？那绝对不可能的。
相当于这个指挥在这老板游戏生涯就已经断掉了，因为他根本就不会再找了，然而这样的情况下，讲道理也是挺难受的。
所以当初叶子就开发了一个非常好的规矩，那就是指挥费削减和增加，如果指挥输了给一半的指挥费就好。
如果要是赢了，看比赛的程度和比赛的假大小，决定给1.5倍，或者是两倍，甚至三倍。
如果是那种非常非常重要的比赛，就例如群雄的决赛服战的决赛，这种就给好几倍的指挥费，但是这种模式的指挥是非常非常的考验水平了。
这种那就是属于小有成就以及那些大神们的专属了，因为老板如果找指挥的话，那肯定是讲究的是个历史战绩。
就像叶子一样，他拿过服战冠军，拿过全民指挥的冠军还拿过群雄逐鹿的冠军，这个头衔随便给哪个老板你看都会竖起大拇指，然后乐乐呵呵的找这个人。
如果是一个小白指挥历史战绩就只有一个小小的帮战，甚至连帮战的前几名都没有拿过，如果真的是这样，那么老板肯定不会找的，这是毋庸置疑的。